조사 결과 알바생 중 28.4%가 비교적 짧은 기간 일하는 파트타임 아르바이트를 선호한다고 답했다. 세부적으로 살펴보면 1주일 미만 근무를 선호한다는 답변은 17.2%였고, 희망하는 기간 하루만 일하는 △하루 아르바이트를 선호한다는 답변은 11.2%였다.
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야간 알바 경험은 여성(79.6%)이 여성(62.4%)에 16.4%포인트(P) 높았으며, 남성이 여성에 비해 상대적으로 택배 상·하차 아르바이트를 하는 비율이 9.6%P 높았다. 여성의 경우 호프집 등 서빙 아르바이트를 하는 비율이 7.1%P 높았다.
저녁 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.2%), 호프집 등 서빙(16.9%), 물류센터(12.2%), 생산직 아르바이트(8.8%), PC방(7.8%)이 상위 3위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.2%), 일반 매장관리 및 판매(5.6%), 커피 전공점(3.3%), 마트·유통점(2.5%), 사무직(1.1%) 등 순이었다.
어차피 계속 아르바이트생를 해야 하기 때문에 단기알바를 선호한다는 답변이 43.1%로 뒤이어 많았다. 아르바이트생 이외에 학교나 학원 스케줄 케어가 편해서(29.1%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.9%) 순으로 장기알바생를 좋아하는 원인을 뽑았다.
올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 30대 알바 구직자 중 남성의 비율은 76.1%로 주로을 차지했다. 이어 90대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.1%로 높았다. 그외에 80대(64.7%)와 80대(63.3%) 중 남성의 분포는 이들보다 약 40%이상 낮았다.
선택한 브랜드에서 아르바이트를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 제품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.8%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.9%였다.
저녁 알바 경험은 여성(79.6%)이 남성(62.5%)에 16.9%포인트(P) 높았으며, 남성이 여성에 비해 상대적으로 택배 상·하차 아르바이트를 하는 비율이 9.6%P 높았다. 남성의 경우 호프집 등 서빙 알바를 하는 비율이 7.5%P 높았다.
지난 2012년 40대 이상의 알바 구직자 중 남성의 비율은 58.9%에 그쳤으나, 작년에는 68.8%로 늘어났고, 올해 상반기에는 70.1%에 달했다. 30대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율도 지난2019년에는 70.3%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.3%로 가장 높았다.
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